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榆林市靖邊縣:抓好“學(xué)、練、考”,建設(shè)過硬政法隊伍

今年以來,靖邊縣以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機,抓好“學(xué)、練、考”,不斷加強政法隊伍綜合素質(zhì),推動建設(shè)過硬政法隊伍。

抓好“學(xué)”,強化政治素養(yǎng)

一是抓好政治學(xué)習(xí)。把干警的政治理論學(xué)習(xí)擺在首位,增強政法隊伍的政治意識,提高聽黨指揮、服務(wù)大局的能力。要求政法干警把學(xué)習(xí)十九大精神、習(xí)近平系列重要講話、中省市縣政法工作會議精神作為一門必修課,學(xué)懂弄通。在工作實際中,把“兩個維護”作為最高綱領(lǐng)和基本遵循,自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo),確保上下政令暢通。組織全縣政法機關(guān)不斷加強黨組織建設(shè),以開展支部主題黨日活動、落實“三會一課”制度和黨委理論學(xué)習(xí)制度為契機,加強對政法干警的政治理論學(xué)習(xí)。堅持政工、業(yè)務(wù)部門齊抓共管,推動思想政治工作向執(zhí)法辦案一線延伸。二是抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。把教育培訓(xùn)作為提高政法干部業(yè)務(wù)水平的有效舉措,進一步豐富學(xué)習(xí)方式,改進學(xué)習(xí)方式。今年以來,共組織掃黑除惡、建國70周年大慶安保等現(xiàn)場考試4次、網(wǎng)上考試4次、手機APP考試1次;開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)50余次、庭審觀摩10次;組織演講比賽、制作起訴書比賽、文書互評、規(guī)范文書制作講座等活動5次,基本實現(xiàn)了業(yè)務(wù)培訓(xùn)警種全覆蓋、干警全覆蓋。三是抓好紀(jì)律學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)落實中央八項規(guī)定精神,聚焦政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律,堅持“嚴(yán)在經(jīng)常、管在平時”理念,加強紀(jì)律規(guī)矩經(jīng)常性教育,完善廉政談話提醒、廉政黨課等制度,教育引導(dǎo)政法干警養(yǎng)成紀(jì)律自覺,切實做到講規(guī)矩、守紀(jì)律、知敬畏、存戒懼。

抓好“練”,強化業(yè)務(wù)水平

一是抓好崗位練兵。加強教育培訓(xùn)工作,構(gòu)建教、學(xué)、練、戰(zhàn)一體化教育培訓(xùn)機制,實行分類分層培訓(xùn),廣泛開展科技應(yīng)用培訓(xùn)和專業(yè)化訓(xùn)練。政法部門領(lǐng)導(dǎo)班子成員和庭科隊室主要負責(zé)人在同一崗位任職滿五年的原則上應(yīng)當(dāng)交流,滿十年的必須交流,加大在執(zhí)法關(guān)鍵崗位、人財物等重點崗位定期輪崗交流力度,加強后備干部培養(yǎng),有計劃地加大優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)鍛煉力度。二是抓好作風(fēng)凝練。堅持正確用人導(dǎo)向,嚴(yán)把干部提名、考察、審批關(guān)。健全從嚴(yán)管理監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部制度,綜合運用批評教育、誡勉談話、通報批評、組織處理、紀(jì)律處分等形式,推動從嚴(yán)管理監(jiān)督干部常態(tài)化。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度,加強對負有經(jīng)濟責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)干部的審計監(jiān)督,堅決整治各種特權(quán)思想和行為,嚴(yán)肅查處庸懶散拖、失職失責(zé)干部,努力營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。三是抓好典型提煉。注重樹立政法干警先進典型,發(fā)揮好示范帶動作用,增強政法干警的認(rèn)知感、榮譽感。先后評選出全國優(yōu)秀人民警察米淵、張建東,一線優(yōu)秀交通警察王光榮等先進典型。今年,以涌現(xiàn)出的先進典型為原型拍攝了3篇短視頻,向省市進行了報送,宣傳推廣我縣政法隊伍良好形象。

抓好“考”,強化綜合素質(zhì)

一是抓好業(yè)務(wù)考核。建立了三級業(yè)務(wù)考核模式,即:縣委政法委對縣級政法各部門進行業(yè)務(wù)考核,政法各部門對政法單位進行業(yè)務(wù)考核,政法單位對政法干警進行業(yè)務(wù)考核,層層推動工作落實,促進業(yè)務(wù)水平提升。二是抓好目標(biāo)考評。針對全縣政法工作和對照上級量化的硬任務(wù)、硬指標(biāo),縣委政法委及縣級政法各部門制定了年度目標(biāo)責(zé)任指標(biāo),由上級業(yè)務(wù)部門和縣委考評組進行考評??h委對每年目標(biāo)考核達到優(yōu)秀序列的單位給予現(xiàn)金獎勵,進一步激發(fā)了各部門高效高質(zhì)量完成年度目標(biāo)任務(wù)的動力和活力。三是抓好任前考試。按照《榆林市健全落實社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制實施細則》規(guī)定,我縣對擬提拔任用的領(lǐng)導(dǎo)干部實行任前法律法規(guī)知識考試。抓住“關(guān)鍵少數(shù)”,以考促學(xué),不斷增強領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)法律法規(guī)的自覺性,促進依法行政,建設(shè)法治靖邊。今年以來,共組織5批次200余人進行了法律法規(guī)知識考試。

(靖邊縣委政法委??陳家簫)

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