榆林公安榆陽分局“四項措施”推動榆林市公安局五項公開承諾落地落實
榆林市公安局五項公開承諾實施以來，公安榆陽分局提高政治站位，迅速將思想和行動統(tǒng)一到市局黨委的部署要求上來，采取四項措施，強力推動五項公開承諾落到實處。
一是精心組織抓落實。將貫徹落實榆林市公安局五項公開承諾作為踐行“對黨忠誠、服務人民、執(zhí)法公正、紀律嚴明”總要求的具體表現(xiàn)，成立了由局長任組長的領導小組，全面加強此項工作的組織領導、推動落實。制定印發(fā)了《貫徹落實榆林市公安局五項公開承諾實施方案》，并召開會議進行研究，周密部署安排，確保五項公開承諾落地落實。
二是夯實責任抓落實。在榆林市公安局五項公開承諾的基礎上，結(jié)合分局業(yè)務工作和隊伍建設實際，分別對五項公開承諾內(nèi)容進行了細化分解和拓展延伸，確保五項公開承諾走深走實。壓實工作責任，逐項明確了督辦領導、牽頭部門和責任部門，形成了主要領導總體負責、分管領導盯住督辦、牽頭部門跟進推動、責任部門具體落實的責任落實體系。
三是強力督導抓落實。堅持領導帶頭抓，各級領導率先垂范，帶頭落實五項公開承諾，示范帶動全警自覺落實各項承諾內(nèi)容。成立了由紀檢、政工、指揮中心、治安、法制等相關部門組成的聯(lián)合督察組，綜合利用突擊檢查、現(xiàn)場督察、視頻巡查、明察暗訪等方式，常態(tài)開展督察檢查。暢通監(jiān)督渠道，通過設立舉報電話、舉報信箱、局長直通線索舉報平臺等方式，積極構(gòu)建全民“大監(jiān)督”格局。
四是嚴肅追責抓落實。堅持“零容忍”態(tài)度，對督導檢查過程中發(fā)現(xiàn)的工作不重視、責任不落實、措施不到位、執(zhí)行打折扣的單位及民輔警，迅速啟動責任追究機制，結(jié)合分局從嚴治警“六條警規(guī)、三個一律”紀律要求，從嚴從快從重追究部門負責人及相關人員的責任，倒逼推進市公安局五項公開承諾落地見效。
