寶雞檢察四個(gè)深化助推作風(fēng)建設(shè)再走實(shí)
2月以來，寶雞市人民檢察院緊緊圍繞“三個(gè)年”活動(dòng)，以四個(gè)深化為牽引，進(jìn)一步加大作風(fēng)能力建設(shè)力度，不斷用過硬作風(fēng)能力推動(dòng)寶雞檢察工作高質(zhì)量發(fā)展。
深化學(xué)風(fēng)建設(shè)。該院以破除“城墻思維”和“固有模式”思想問題為突破口，深入開展“解放思想、推動(dòng)寶雞檢察高質(zhì)量發(fā)展”思想大討論，學(xué)習(xí)先進(jìn)理念和工作方法，以更加開放的思維和前瞻的眼光研究新情況、尋求新突破、培育新亮點(diǎn)。在抓好黨的二十大精神學(xué)習(xí)上，制定“施工圖”“路線圖”，推動(dòng)貫徹落實(shí)細(xì)化、量化、路徑化。深入開展全員崗位大練兵活動(dòng)，持續(xù)開展調(diào)查研究，全面提高法律監(jiān)督能力。
深化機(jī)關(guān)效能。該院持續(xù)糾治“亂作為、不作為、慢作為”問題，對(duì)工作久拖不決的問題，設(shè)定“時(shí)間表”和“路線圖”進(jìn)行跟蹤督辦，對(duì)涉及大事要事的問題當(dāng)作首要任務(wù)重點(diǎn)辦。倡導(dǎo)簡(jiǎn)練、快捷、樸實(shí)的文風(fēng)會(huì)風(fēng)，精準(zhǔn)把關(guān)文件分類，提升文件簽批效率，理順文件轉(zhuǎn)呈程序，嚴(yán)肅公文退回機(jī)制。完善督察督辦機(jī)制，按照分解、辦理、督辦、反饋、整改、核查、評(píng)價(jià)、銷號(hào)等流程，狠抓落實(shí)閉環(huán)管理。定期對(duì)制度落實(shí)情況進(jìn)行全面梳理，力爭(zhēng)解決一批問題、建立一批機(jī)制、固化一批成果。
深化“三有”爭(zhēng)創(chuàng)。該院按照“持續(xù)關(guān)注數(shù)據(jù)，明確重點(diǎn)數(shù)據(jù)，緊盯異常數(shù)據(jù)”的工作要求，堅(jiān)持月度業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析會(huì)，把數(shù)據(jù)分析研判的結(jié)果直接轉(zhuǎn)化為每月量化目標(biāo)任務(wù)的成果，對(duì)相對(duì)靠后的檢察業(yè)務(wù)，找準(zhǔn)病灶，對(duì)癥下藥，以坐不住的緊迫感盡快扭轉(zhuǎn)落后局面。擦亮公益訴訟、未成年人檢察工作品牌底色，壯大職務(wù)犯罪檢察優(yōu)秀辦案團(tuán)隊(duì)、“檢調(diào)對(duì)接”和解息訴、檢察文化建設(shè)等品牌實(shí)力，以品牌創(chuàng)建帶動(dòng)寶雞檢察工作整體影響力提升。做實(shí)日常監(jiān)督，加大司法不規(guī)范行為整治力度，強(qiáng)化辦案流程合法性監(jiān)督。充分發(fā)揮考核指揮棒作用，將過硬作風(fēng)和能力素質(zhì)納入干部考評(píng)的重要評(píng)價(jià)指標(biāo)。
深化表率引領(lǐng)。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭檢視自身存在的問題，進(jìn)一步完善內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制，自覺在組織生活中接受群眾監(jiān)督。積極開展“陽(yáng)光檢務(wù)”活動(dòng)，落實(shí)案件編號(hào)終身制、辦案質(zhì)量終身負(fù)責(zé)制和錯(cuò)案責(zé)任倒查問責(zé)制，制定檢察官司法辦案權(quán)責(zé)清單、入額院領(lǐng)導(dǎo)辦案正負(fù)面清單，加大違紀(jì)違法案件線索核查力度，嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)，努力建設(shè)一支信念過硬、政治過硬、責(zé)任過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬的檢察鐵軍。
（記者?史紅海?通訊員?李生利）
