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吉林省檢察院司改“精裝修”再推29項(xiàng)配套措施

近日,吉林省檢察院再出臺(tái)推進(jìn)檢察改革規(guī)劃,以司法責(zé)任體系、司法管理體系、能力建設(shè)、組織機(jī)構(gòu)、人員管理、訴訟制度、公益訴訟和智慧檢察八大改革綜合配套制度體系為框架,明確了29項(xiàng)改革新措施。

從去年底開始,吉林省檢察院司改辦按照該院黨組部署,通過深入市縣院調(diào)研、召開改革研討會(huì)、召開座談會(huì)等方式,對(duì)2018年全省檢察改革的思路、目標(biāo)、重點(diǎn)進(jìn)行梳理研究,并反復(fù)征求各方面意見,最終形成29項(xiàng)具體的改革舉措。

這29項(xiàng)具體舉措,有的是填補(bǔ)改革后配套制度的空白,有的是對(duì)前三年“精裝修”進(jìn)行的“升級(jí)”,有的是對(duì)之前制度機(jī)制進(jìn)行的修訂完善,還有的是將過去“零散”的制度機(jī)制進(jìn)行整合等。比如,著眼完善司法責(zé)任體系,提出了修訂責(zé)權(quán)清單、探索擴(kuò)大檢察官職權(quán)、深化檢委會(huì)改革、強(qiáng)化司法過錯(cuò)責(zé)任追究、嚴(yán)格入額院領(lǐng)導(dǎo)辦案等5項(xiàng)任務(wù)。著眼加強(qiáng)檢察官職業(yè)素養(yǎng)和動(dòng)態(tài)管理,明確建立檢察官政治輪訓(xùn)制度、職業(yè)培訓(xùn)制度,完善素能測試機(jī)制,健全員額動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,落實(shí)檢察官相關(guān)待遇,實(shí)行檢察官逐級(jí)遴選,解決公務(wù)員登記等遺留問題。

“我們以‘強(qiáng)化監(jiān)督、維護(hù)公益、創(chuàng)新發(fā)展’總基調(diào)為統(tǒng)領(lǐng),以構(gòu)建‘責(zé)權(quán)明晰、管理科學(xué)、保障有力、公正高效’的檢察權(quán)運(yùn)行機(jī)制為目標(biāo),全面加強(qiáng)改革綜合配套制度體系建設(shè),通過這些務(wù)實(shí)舉措,使改革‘精裝修’真正落地生根。”吉林省檢察院檢察長楊克勤強(qiáng)調(diào)。

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